在新(xin)時代的(de)征程中(zhong)，2025年黨(dang)建(jian)提升執(zhi)行(xing)力成為關鍵任(ren)務。以(yi)下是(shi)一份針對黨(dang)建(jian)提升執(zhi)行(xing)力的(de)策略(lve)建(jian)議，通過豐(feng)富的(de)表格形(xing)式(shi)呈現，以(yi)供(gong)參考。
| 序號 | 策略建議 | 具體措施 | 預期效果 |
|---|---|---|---|
| 1 | 加強組織領導 | 建立健全黨建工作領導小組，明確責任分工。 | 提高黨建工作領導力，確保執行力度。 |
| 2 | 完善制度體系 | 制定黨建工作制度，規范工作流程。 | 提升黨建工作規范化水平，增強執行力。 |
| 3 | 強化教育培訓 | 定期開展黨建知識培訓，提高黨員素質。 | 增強黨員黨性修養，提升執行力。 |
| 4 | 創新活動形式 | 開展豐富多彩的黨建活動，增強黨員凝聚力。 | 提高黨員參與度，激發黨建活力。 |
| 5 | 嚴格考核評價 | 建立黨建工作考核評價體系，獎優罰劣。 | 促進黨建工作持續改進，提升執行力。 |
加強組織(zhi)領導(dao)是(shi)提升(sheng)黨(dang)(dang)建執行力的關鍵(jian)。通過建立(li)健(jian)全黨(dang)(dang)建工作領導(dao)小組，明(ming)確責(ze)任分工，確保黨(dang)(dang)建工作有組織(zhi)、有計劃、有步驟地推(tui)進。具體措施(shi)包括(kuo)定期召開黨(dang)(dang)建工作會議，研(yan)究解決黨(dang)(dang)建工作中的重大問題，確保黨(dang)(dang)建工作與(yu)中心工作緊密結合。
完善制度(du)體系是提升(sheng)黨建(jian)(jian)執行(xing)力(li)的保障。制定黨建(jian)(jian)工作(zuo)制度(du)，規范工作(zuo)流程，確保黨建(jian)(jian)工作(zuo)有章(zhang)可循。具體措施包(bao)括(kuo)制定《黨建(jian)(jian)工作(zuo)責任制》、《黨建(jian)(jian)工作(zuo)考核辦(ban)法》等，明確黨建(jian)(jian)工作(zuo)目標、任務和責任。
強化教(jiao)育培訓是提(ti)升黨(dang)(dang)(dang)(dang)建(jian)(jian)執行(xing)力(li)的(de)基(ji)礎(chu)。定期開展黨(dang)(dang)(dang)(dang)建(jian)(jian)知(zhi)識培訓，提(ti)高(gao)黨(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)素(su)質，增強黨(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)黨(dang)(dang)(dang)(dang)性(xing)修養。具(ju)體措施(shi)包括舉辦黨(dang)(dang)(dang)(dang)建(jian)(jian)知(zhi)識講座、開展黨(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)學(xue)習交(jiao)流(liu)活(huo)動(dong)等，使黨(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)深入了解黨(dang)(dang)(dang)(dang)的(de)基(ji)本(ben)理論、基(ji)本(ben)路線、基(ji)本(ben)綱領。
創新活(huo)動(dong)(dong)形(xing)式是提升黨(dang)(dang)建(jian)執行力的(de)有效途徑。開展(zhan)(zhan)豐富多彩(cai)的(de)黨(dang)(dang)建(jian)活(huo)動(dong)(dong)，增強黨(dang)(dang)員(yuan)凝聚(ju)力。具體(ti)措施包括組織黨(dang)(dang)員(yuan)參觀紅色教育(yu)基地、開展(zhan)(zhan)志愿(yuan)服務活(huo)動(dong)(dong)等，使黨(dang)(dang)員(yuan)在活(huo)動(dong)(dong)中受教育(yu)、受啟發。
嚴(yan)格考核評(ping)價是提升黨(dang)建(jian)執行(xing)(xing)力的推動力。建(jian)立黨(dang)建(jian)工作考核評(ping)價體(ti)系(xi)，獎優(you)罰劣，促進黨(dang)建(jian)工作持續改進。具體(ti)措施包(bao)括定期對黨(dang)建(jian)工作進行(xing)(xing)考核，對表現突出的單位和(he)(he)個人給予(yu)表彰，對工作不(bu)力的單位和(he)(he)個人進行(xing)(xing)問責。
通過加強組織領導、完善制(zhi)度(du)體系、強化教育培訓、創新活(huo)動形式和(he)嚴(yan)格考核評價等策略，可以有(you)效提(ti)升(sheng)黨建(jian)執行力，為新時代黨的建(jian)設提(ti)供有(you)力保障。
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