經濟學博士,教授,
土地與房地產經濟學專家
天津財經大學經濟學院副院長; 現任天津財經大學人文學院院長
天津財經大學現代經濟學研究中心副主任;
中國城市經濟學會委員,學科建設專業委員會副秘書長;
中國經濟發展研究會理事; 天津市經濟學會副秘書長; 【點擊詳細】
仲夏時節,某央企法(fa)務總監在(zai)“國資(zi)e學”平臺完成法(fa)律(lv)知識培訓后,將新(xin)《公司(si)法(fa)》的創新(xin)條款應用(yong)于子公司(si)治(zhi)理(li)(li)結構優化(hua)(hua),成功規避了(le)一(yi)起重大合同糾紛。這(zhe)一(yi)場(chang)景折(zhe)射出新(xin)時期國資(zi)企業培訓的核心價(jia)值——將政策理(li)(li)論轉(zhuan)化(hua)(hua)為治(zhi)企興企的實(shi)際能力。2025年,國務院
在(zai)動(dong)態變化的商業(ye)環境中,企(qi)(qi)業(ye)管理師的角色已從傳統執行者(zhe)(zhe)升(sheng)級為戰略推動(dong)者(zhe)(zhe)與組織(zhi)賦能(neng)(neng)者(zhe)(zhe)。據企(qi)(qi)業(ye)實(shi)踐數據顯(xian)示,系統性(xing)管理培訓可使新業(ye)務上(shang)線周(zhou)期縮短30%、客戶(hu)滿意度提升(sheng)25%。這種能(neng)(neng)力躍遷并非自然(ran)發生(sheng),而是(shi)通過結(jie)構化課程體系實(shi)現的認(ren)知重(zhong)構與技(ji)能(neng)(neng)強
在深圳這座創新動(dong)能澎湃的(de)(de)城市,企(qi)業管理培訓不僅(jin)是(shi)人才淬煉的(de)(de)熔(rong)爐,更是(shi)產業升級的(de)(de)隱形推(tui)手。從華為、騰訊等(deng)科技(ji)巨(ju)頭的(de)(de)搖籃,到中小(xiao)企(qi)業的(de)(de)成長加速器,深圳頭部(bu)企(qi)業管理培訓學校(xiao)通(tong)過(guo)融合國(guo)際化(hua)視野與本(ben)土實踐,構(gou)建了一套多層次、專業化(hua)、技(ji)術驅動(dong)的(de)(de)賦能體(ti)系
以(yi)下是針對山東(dong)企業(ye)管(guan)理(li)培(pei)訓(xun)PPT的全面指南,結合優質資源、設計(ji)要(yao)點與本地(di)化(hua)實踐,助您高效制作專業(ye)課件: 一(yi)、優質模板資源推薦(覆(fu)蓋多場景(jing)) 1. 風(feng)格多樣模板 商務簡(jian)約風(feng):藍色漸變曲(qu)線背景(jing)的企業(ye)員工(gong)管(guan)理(li)模板()、紅灰配色大氣模板
大同(tong)(tong)金(jin)融企業(ye)管(guan)理培(pei)(pei)(pei)訓(xun)體系結合(he)了(le)本地金(jin)融機構實(shi)(shi)踐(jian)、高校合(he)作資(zi)源及支持政策,形成(cheng)多元化、分層次的培(pei)(pei)(pei)養(yang)模式。以(yi)下是關鍵培(pei)(pei)(pei)訓(xun)方(fang)向及資(zi)源整合(he): 一、主流銀行(xing)(xing)實(shi)(shi)踐(jian)培(pei)(pei)(pei)訓(xun) 1. 工行(xing)(xing)大同(tong)(tong)分行(xing)(xing)“業(ye)務實(shi)(shi)操(cao)+專題培(pei)(pei)(pei)訓(xun)”模式 信貸專項(xiang)提(ti)升(sheng):每周半天集中培(pei)(pei)(pei)訓(xun)
隨著長三角一(yi)體化戰略的深(shen)入實(shi)施,上海市閔行區(qu)(qu)作為科技創新與產業轉型的前沿陣地,正通過系(xi)(xi)統性政(zheng)策創新構建(jian)現代化培訓企業管理體系(xi)(xi)。這里不僅集(ji)聚了人工智(zhi)能(neng)、生(sheng)物(wu)醫藥等(deng)高新技術(shu)產業,更依托"大零號灣"科技創新策源功(gong)能(neng)區(qu)(qu)和虹(hong)橋國際(ji)中(zhong)央商務區(qu)(qu)的雙核驅(qu)動
一、知名高(gao)(gao)校與機構(gou)主導的高(gao)(gao)端培訓(xun) 1. 山東大(da)學(xue)管理學(xue)院高(gao)(gao)端課程 課程類(lei)型:山東大(da)學(xue)提(ti)供(gong)多類(lei)企業管理研(yan)修(xiu)班(ban),如《企業高(gao)(gao)層管理者創(chuang)新(xin)思(si)維與領(ling)導力(li)提(ti)升(sheng)培訓(xun)班(ban)》,面向企業各級領(ling)導干部,課程涵蓋戰略管理、財(cai)務管控、商業模式創(chuang)新(xin)等模塊(kuai),結合案例分
以下是(shi)關于(yu)(yu)“魅(mei)影騎士企業管(guan)(guan)理培訓(xun)”的(de)核心內容與啟示(shi),綜合(he)了寓言、影視及游戲中的(de)管(guan)(guan)理智慧,并結合(he)現代管(guan)(guan)理實踐需(xu)求(qiu)進行設計: 一、管(guan)(guan)理寓言與經典(dian)案例分(fen)析(xi) 1. 狼與馬的(de)故事(shi) 寓意:管(guan)(guan)理者需(xu)避免以自身利益為導向的(de)溝通方(fang)式,應基(ji)于(yu)(yu)客觀事(shi)實為團