蓋洛普歷(li)時25年調(diao)查研(yan)究后證明的兩大正確(que)觀念: 1. 每個人的才干都(dou)經久不變,與眾不同(tong); 2. 每個人的*成(cheng)長空間在于(yu)其最強的優勢(shi)領域。 杰克·韋(wei)爾奇說:要讓(rang)企業能“贏
打造高績效團隊
銷售方法培訓
績效推行
打造自我驅動的營銷團隊
讓下(xia)屬自(zi)我驅動地工作(zuo),它的秘密在哪里(li)呢?如果(guo)下(xia)屬是懷著(zhu)一(yi)個積極的自(zi)我來(lai)工作(zuo)的,那(nei)么他必定能靠自(zi)我的驅動來(lai)克服(fu)困難,實(shi)現(xian)高(gao)績效。其實(shi),幫(bang)助下(xia)屬構建積極的自(zi)我才是實(shi)現(xian)自(zi)我驅動的最重要途徑。