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----學習百年建黨史，做百年老字號企業 自20世紀80年代，90年代，00年代，10年代直到2020年，凡50余年，大浪淘沙，一茬又一茬企業倒下，一撥又一撥企業興起，如同過山車一樣，三年河東，三年河西，可謂&...
管理思想摘錄 原創 高洪波 管理是有規律的，管理是不斷進步的，管理本身沒有好壞對錯之分，適合管理對象特點和發展需要的，能為企業帶來效率和效益的，就是好的管理。 管理落后仍然是中國企業普遍存在的最大問題。不要...
成功者離不開第4個醫生 先前，在西方國家就有成功者（包括總統在內）需要三個醫生之說。 第一個醫生，是生理醫生。這個很好理解，無需贅言。 第二個醫生，是法律醫生（律師），這個也不難理解。在法治社會，律師的作用...
OD落伍了，OD2.0來了 原創 高洪波 曾經風光無限的組織發展（OD），在英美等西方國家正處于迷茫、徘徊和舉步維艱的尷尬境地，“作繭自縛”70載竟不知所措，遂被邊緣化乃至于走向消亡。 ...
為組織發展而組織發展，并不是組織發展，更不是組織的組織發展。它不過是組織發展實踐者的需求罷了。這也是組織發展在西方國家尤其是美國一路走偏的根本原因。 -----高洪波 組織發展（簡稱OD）在美國經歷了60余年發展，已經形成一套頗具西方特...