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邢濤

邢濤

邢濤課程

如何批量成交?——成交式公眾演說

成交式公眾演說

邢濤 2天 培訓時長

如何讓別人自愿跟隨你?——情景領導力

情景領(ling)導力課學習

邢濤 2天 培訓時長

如何讓別人自愿跟隨你?——領導力與領導藝術

領(ling)導力與領(ling)導藝術(shu)課

邢濤 2天 培訓時長

共贏領導力 ——讓組織和團隊共贏

共贏領導力課

邢(xing)濤 1天 培訓時長

如何打造像阿里一樣的鐵軍?——領導力與執行力提升

領(ling)導力與執行(xing)力提升

邢濤 2天 培訓時長

職業化與領導力——經理人的職業操守

職(zhi)業(ye)化與領導力 授課對象中高(gao)層管理者 【課程背景】什么(me)是職(zhi)業(ye)素養?在職(zhi)場中就(jiu)是職(zhi)業(ye)化。說到(dao)職(zhi)業(ye)化,大(da)家就(jiu)想到(dao)了身著工裝、舉止得體(ti)、文明禮貌的銀(yin)行(xing)職(zhi)員;想到(dao)了技術(shu)超(chao)群、一身本領的職(zhi)業(ye)

邢濤 1天 培訓時長

如何讓團隊自動執行?——團隊賦能執行力

團隊賦能執行力

邢濤(tao) 2天 培訓時長

企業“新執行”系統——打造全員高效執行力

打造全員高(gao)效執行力

邢濤 2天 培訓時長

請給我結果 ——大中型企業團隊執行力

大中型企業團隊執行力

邢(xing)濤 2天 培訓時長

如何用機制保證執行?——5R執行力

5R執行力

邢(xing)濤 2天 培訓時長

績效管理與團隊執行力

績效管(guan)理與(yu)團隊執行力(li)

邢濤 1天 培訓時長

如何領導新新生代? ——00后員工管理

00后員工管理

邢(xing)濤 2天 培訓時長

如何領導高效團隊——中層領導力

如何領導高(gao)效團隊(dui) 授課(ke)對(dui)象:中、高(gao)層管理(li)(li)者/儲(chu)備干(gan)部(bu) 【課(ke)程背景】大(da)部(bu)分企(qi)業把業績*和(he)業務能手提拔(ba)為經(jing)理(li)(li),但(dan)他們并沒有接受過領導力的(de)訓練,他們會做專(zhuan)業,但(dan)不會帶隊(dui)伍,有的(de)人當上經(jing)理(li)(li)

邢濤(tao) 2天 培訓時長

角色認知——從業務能手到團隊領導

角色認知學習課

邢濤 1天 培訓時長

如何達成目標?——5R目標管理系統

5R目(mu)(mu)標(biao)管(guan)(guan)理系統(tong) 授(shou)課對象組織全(quan)員/中(zhong)、高層管(guan)(guan)理者(zhe)/儲(chu)備(bei)干部(bu) 【課程(cheng)背景】企(qi)業的(de)使命就(jiu)(jiu)是要(yao)(yao)是實現(xian)戰略,中(zhong)策的(de)任務就(jiu)(jiu)是要(yao)(yao)達成部(bu)門的(de)目(mu)(mu)標(biao),員工個(ge)人就(jiu)(jiu)是要(yao)(yao)實現(xian)團隊(dui)和客戶想要(yao)(yao)的(de)結果(guo)。戰略離

邢濤(tao) 2天 培訓時長

如何實現公司戰略?——4T目標管理系統

4T目標管理系統

邢(xing)濤 2天 培訓時長

目標管理分解與跟蹤執行工作坊

目標管理分解與跟蹤

邢濤(tao) 2天 培訓時長

管理者如何定位角色?——5R目標管理

5R目標管理

邢濤(tao) 1天 培訓時長
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