小(xiao)(xiao)企(qi)業(ye)現(xian)在(zai)很(hen)(hen)多(duo)都不(bu)是(shi)(shi)單一用工(gong)形(xing)式，包括合伙制。那越是(shi)(shi)多(duo)種用工(gong)形(xing)式，風(feng)險防(fang)控是(shi)(shi)首(shou)要(yao)問題。很(hen)(hen)多(duo)企(qi)業(ye)他(ta)用工(gong)不(bu)是(shi)(shi)單一的(de)(de)(de)用工(gong)形(xing)式，既有(you)(you)勞務工(gong)，也有(you)(you)非(fei)全日制的(de)(de)(de)用工(gong)，也有(you)(you)全日制的(de)(de)(de)用工(gong)。過去我們(men)可以所有(you)(you)的(de)(de)(de)東(dong)西(xi)都在(zai)老板的(de)(de)(de)腦子(zi)里裝著，但是(shi)(shi)今(jin)天不(bu)行，今(jin)天我們(men)要(yao)有(you)(you)一套(tao)機(ji)制，用這(zhe)個規則來讓這(zhe)個團隊轉起來啊。雖然我是(shi)(shi)個小(xiao)(xiao)公司，但是(shi)(shi)我麻雀(que)雖小(xiao)(xiao)，該有(you)(you)的(de)(de)(de)這(zhe)個管理的(de)(de)(de)方法機(ji)制流程是(shi)(shi)要(yao)有(you)(you)的(de)(de)(de)。
用(yong)(yong)工方(fang)式上(shang)，在小(xiao)的(de)(de)(de)企(qi)(qi)業(ye)當中(zhong)，無論是(shi)(shi)(shi)你用(yong)(yong)合(he)(he)伙制(zhi)還是(shi)(shi)(shi)兼職(zhi)，還是(shi)(shi)(shi)我想用(yong)(yong)這(zhe)個全職(zhi)的(de)(de)(de)員工，風(feng)險管理(li)是(shi)(shi)(shi)第一步。就很多(duo)人(ren)我見過就是(shi)(shi)(shi)做(zuo)合(he)(he)伙公司(si)的(de)(de)(de)，我們兩個是(shi)(shi)(shi)合(he)(he)伙人(ren)，但是(shi)(shi)(shi)只不過我不去公司(si)，你拿工資(zi)，完了(le)最后(hou)做(zuo)爛包了(le)，然后(hou)然后(hou)兩個合(he)(he)伙人(ren)互相告，就是(shi)(shi)(shi)當那(nei)(nei)個大難臨頭(tou)的(de)(de)(de)，每個人(ren)那(nei)(nei)個人(ren)性的(de)(de)(de)底線那(nei)(nei)個東(dong)西就給顯(xian)現(xian)出來了(le)。相信就是(shi)(shi)(shi)現(xian)在很多(duo)小(xiao)型企(qi)(qi)業(ye)的(de)(de)(de)企(qi)(qi)業(ye)主其(qi)實心里已(yi)經非常明白(bai)了(le)，我們是(shi)(shi)(shi)基本的(de)(de)(de)員工的(de)(de)(de)社(she)會福利和(he)保(bao)障是(shi)(shi)(shi)要給他的(de)(de)(de)，因為不給這(zhe)就是(shi)(shi)(shi)一個隱(yin)患(huan)，我們要有這(zhe)個用(yong)(yong)工的(de)(de)(de)這(zhe)個風(feng)險管理(li)的(de)(de)(de)一個基本的(de)(de)(de)機制(zhi)把它(ta)框(kuang)住，不要在這(zhe)些事情上(shang)去出問(wen)題。
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