課程描述INTRODUCTION
渠道管理的方法
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
渠道管理的方法
課程背景:
為什么龐大的廣告費用猶如空炮彈?-— 渠道為王;
為什么品牌營造如空中樓閣,無源之水?—— 渠道為王;
為什么一些國際公司霸氣十足,但不得不忍受長期的虧損?——渠道為王;
戰略定位和反思——“經銷商不是搬運工”,渠道為王的時代已經到來!
營銷渠道的決策是管理部門所面臨的最重要的關鍵性決策之一,營銷渠道的優勢將直接決定企業的生存與發展。
本課程將主要針對公司的渠道銷售及相關管理人員。對于直接的銷售人員來講,將增進對渠道管理體系的理解,并掌握發展渠道、管理渠道的技巧。對于相關管理支持人員來講,本課程將幫助他們系統的建立渠道管理理念,讓他們了解如何制定渠道政策、設計合理的渠道結構與管理方法。
學習對象:
營銷總經理、市場總監、營銷經理、渠道經理、高級營銷員、市場管理、支持、推廣人員等相關人員
學員收益:
1. 了解現代分銷渠道管理的變化趨勢
2. 掌握分銷渠道的設計與構建方法
3. 學會對渠道實施有效管理的方法和技巧
4. 提高與經銷商協同作戰的能力
課程大綱:
第一部分:在競爭市場上“贏”的關鍵要素
1. 競爭市場的構成與概念
2. 產品、產品的生命周期與定價策略
3. 廣告、促銷、市場分配和分割、產品定位、品牌、競爭
4. SWOT方法:分析競爭的形勢
5. 發現競爭中的差異
6. 將差異轉化為競爭優勢
7. 確定差異與可持續競爭優勢
8. 在劣勢中找優勢
第二部分:中國市場環境中的渠道特性
1. 變局-中國企業的市場機遇與挑戰
2. 營銷-中國企業的成功要素
3. 中國經銷商群體形成的獨特環境
4. 中國文化特質的獨特性
5. 中國機構客戶采購行為的獨特性
第三部分:創建與設計優勢渠道策略
1. 營銷渠道的競爭優勢和價值分析
2. 渠道運作的誤區
3. 渠道設計原則和要素
4. 渠道結構的設計
5. 渠道層級的設計
6. 渠道成分的設計
7. 渠道職能的設計
8. 渠道的評估系統
第四部分:如何選擇經銷商
1. 渠道經銷商的成分
2. 渠道經銷商的特征描述
3. 渠道的成分與忠誠度
4. 應當對哪些渠道成員進行投入
5. 建立經銷商甄選數據庫
6. 經銷商的資料收集
7. 經銷商的甄選標準確立
8. 經銷商淘汰機制的建立
9. 與經銷商進行談判
10. 經銷合同的簽訂
第五部分:如何激勵經銷商
1. 解讀代理商的關鍵需求
2. 代理商的服務需求排序
3. 如何從程序上滿足代理的需求
4. 有效實施售前、售中、售后的服務支持
5. 促銷原理和應用
6. 如何讓經銷商傾心于自己的品牌
第六部分:渠道業績評估
1. 如何制訂分銷政策
2. 業績評估系統
第七部分:渠道沖突與渠道管理
1. 渠道沖突的類型
2. 如何有效遏制價格競爭
3. 有效避免惡性串貨
4. 典型的代理商角色分析
5. 對代理商進行評估
6. 全程信用管理
7. 代理商的管理報表體系
8. 如何更換代理商
9. 如何營造強勢終端
渠道管理的方法
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