《老板五行智慧》
2025-09-23 03:53:18
講師:畢建國 瀏覽次數:3093
課程描述INTRODUCTION
老板五行智慧課程
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
老板五行智慧課程
【課程背景】致力于吸收傳統文化精髓,結合近現代先進的西方管理理論與實踐,創造更適合中國老板們的管理理論、管理方法、管理技能,古為今用,洋為中用,易學習,見效快,“量體裁衣”,“對癥下藥,辨證施治”,避免“頭疼醫頭腳疼醫腳、盲人摸象”。
【課程收益】
了解老板的社會定位
掌握老板應該具備的積極心態
掌握老板經營中必備的十大技能
熟悉老板提升經營能力的基本方法
【授課對象】企業和組織高層領導
【課程特色】研討式、案例式教學,即學即用,分組討論,登臺分享。
【課程大綱】
一、正確的理念
企業的三種類型
企業的宗旨決定了企業的基因
企業生命周期與產品生命周期
企業發展必須適應社會的不斷變化
企業發展需要保持合理的速度(急功近利無異于竭澤而漁)
企業發展需要融入社會
企業發展需要調動全體成員的積極性
企業存在的實質是滿足或創造社會需求并參與社會分配大循環
所有企業歸根結底都是服務行業,所有產品歸根結底是為了滿足人性的需要
企業的生存與發展離不開社會的約束與規范
誠信服務是企業需要遵循的基本法則
二、積極的老板心態
一分耕耘一分收獲
天上不會掉餡餅
每一次挫折都會成為墊腳石
尋找合適的路線
逆商的四個關鍵因素
三、科學的方法
樹立遠大的理想和目標(企業戰略和規劃、企業愿景);
進行科學的規劃設計(企業五年規劃及遠期規劃);
掌握成熟的目標管理(企業年度目標);
學會科學的時間管理(進度控制);
學會有效的信息處理(技術措施、信息管理);
掌握解決問題的能力(工作流程、WBS);
進行有效決策(可行性分析);
不斷完善、自我超越(五項修煉);
掌握管理團隊的能力與技巧(工作任務分工表、組織措施、經濟措施)。
老板必備十項基本技能
1、犀利眼光(企業定位)
2、巧借東風(資源整合)
3、不懈追求(使命感)
4、使眾人行(激勵機制)
5、穩健經營(漸進改革)
6、解決問題(活用戰術)
7、有效決策(判斷準確)
8、創新思維(永續經營)
9、自我超越(不斷學習)
10、有備無患(財務管理)
四、合理的行動
樹立企業發展規劃
完善企業規章制度、工作流程
建立科學合理有競爭性績效考核方法
建立完善培訓體系
打造強大的營銷體系
學會新型資本運作模式
優化企業自身所處行業價值鏈位置
開展異業聯盟,打造“群聚效應”
建立客戶管理體系,不斷提高售后服務質量
提高素養(完美人生)
善良是打開所有門的鑰匙;
百善孝為先;
寬容是最偉大的美德;
仁慈是獲得友誼的*法寶;
忍耐是成功必備的因素;
正義是獲取巨大成功的前提;
忠誠是每個人應盡的義務;
服從是自然界生存的法則;
感恩是世界和諧的催化劑;
快樂是我們不斷的追求;
幸福是我們追求的*目標。
企業老板如何獲得下屬忠誠
1.完善企業文化,樹立企業宗旨,分享企業愿景,讓員工看到未來。
2.制定合理的制度,恰當分配公司資源,完善公司薪酬制度,調動員工工作積極性。
3.充分信任并授權給員工,支持下屬提高工作業績
第一、提供心理安全,允許員工多做嘗試,引導創新
第二、保護員工,適當給員工做好壓力管理
第三、注意工作方法和細節
4.培訓、培訓、再培訓,及時提高員工執行力。
5.塑造寬容、友善、平等的工作氛圍。
6.協助員工制定合理的升遷途徑。
7.持續不斷修正、改進、完善公司組織架構及各項制度流程。
通過提高員工滿意度、顧客滿意度和品牌知名度改進各項制度流程。
8.有效溝通提高員工忠誠度
幸福定律(一)
幸福第一定律——幸福感都是暫時的;
推論 1 :幸福資源的不可再生性;
推論 2 :幸福資源的遞減性;
幸福第二定律——幸福感的遞減性及推論;
幸福第三定律——人們獲得幸福的經歷越曲折,獲得的幸福感越大;
幸福定律(二)
幸福第四定律——沒有渴求就沒有幸福及推論。
推論一:幸福與金錢沒有直接關系;
推論二:隨著物質財富的增加,人們在物質財富方面所能獲得的幸福次數卻越來越少,幸福感的強度也越來越小;
推論三:人們在精神文化,精神文明,精神生活等非物質財富方面所能獲得的幸福數量遠遠大于人們在物質財富方面所能獲得的幸福數量;
幸福第五定律——幸福是需要感覺的。
幸福第六定律 ——幸福感的獲得是需要有愉悅的心情。
五、人們為什么缺乏幸福感
1.不善于發現陽光面,消極的心態;
2.缺乏信念,沒有信仰;
3.總愛和他人比較;
4.不知道奉獻,不遵循黃金定律;
5.不知足,做事需要量力而行;
6.相互不信任,缺乏溝通;
7.過于焦慮,難以釋放壓力。
如何獲得幸福
持續追求快樂:
逃避痛苦:
樹立積極的心態,化險為夷,化不利為有利;
明確理想和目標,找到追求的方向和學習的榜樣;
學會和自己以前縱向比較,少做與他人橫向比較;
常做善事,助人為樂;
適當調整目標,做好生涯規劃;
培養廣泛的業余愛好,學會找樂子;
做好自我壓力管理,找到減壓途徑。
六、快樂的秘笈
1、努力得到你想要的。
2、知足常樂,降低你的期望值。
3、放下思想包袱,輕裝前進。
4、建立融洽的人際關系。
5、正視自己,虛心學習,取人之長,補己之短;必須承認自己的弱點,并樂意接受別人的建議、幫助和忠告,只要你勇于承認自己需要幫助,成功必然在望。
6、增強信心,愈挫愈勇,面對失敗
或挫折時所抱的態度應該是從中吸取經驗,繼續努力。
7、富有正義感,誠實守信,廣交朋友。
8、熱心助人,幫助他人就是在幫助你自己。
9、心胸開闊,寬容大度,不斤斤計較。
10、能屈能伸,寵辱不驚,坦然面對,泰然處之。
七、中國民間傳統的幸福觀(五福臨門)
第一福:長壽。果長壽;因是好生護生之德,施他人飲食。
第二福:富貴。果富貴;因是施財施恩于他人。
第三福:無病。果無病;因是施藥戒殺,心慈無害。
第四福:子孫滿堂。果子孫滿堂賢孝;因是多結良緣,愛惜大眾。
第五福:善終。果善終;因是有修有養,修行福德。
幸福三步曲
八、人類謀取幸福的兩個方面
物質需求
“損物”以致“益己”,如開發利用各種自然資源;
“益物”以致“益己”,如馴養野生動物;
“損人”以致“益己”,如各種犯罪現象;
“益人”以致“益己”,如自主創業。
精神需求
“益物”以致“損己”,如飼養各種寵物;
“益物”以致“損物”,如用小魚喂養大魚;
“益人”以致“損己”,如相生演員自嘲;
“益人”以致“損人”,如評論家批評各種不良現象。
老板五行智慧課程
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