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博士+跨國企業高管，學術理論+實踐經驗！
姓名：劉如，性別：男， 1966年出生，所在地：北京
培訓內容: 渠道經營與管理，渠道伙伴關系【點擊詳細】
在(zai)當前人(ren)才(cai)競爭日益激(ji)烈和企(qi)(qi)業用工(gong)成(cheng)本持續(xu)攀升的(de)雙重(zhong)壓力下，許多陜西企(qi)(qi)業正面臨(lin)著薪酬(chou)體系不科(ke)學(xue)、員工(gong)激(ji)勵效果(guo)不佳、核(he)心(xin)人(ren)才(cai)流失嚴重(zhong)、用工(gong)風(feng)險加大的(de)現(xian)實困境。企(qi)(qi)業管理者們發現(xian)，傳(chuan)統的(de)薪酬(chou)管理方(fang)式已難(nan)以適應現(xian)代(dai)企(qi)(qi)業發展需求，??陜西薪酬(chou)福利設計內(nei)
在當前經濟環境復雜(za)多(duo)變(bian)和企(qi)(qi)(qi)業(ye)轉(zhuan)型升級(ji)加速的(de)背景下(xia)，許多(duo)青島(dao)企(qi)(qi)(qi)業(ye)正面臨著中(zhong)層(ceng)(ceng)管理(li)(li)者(zhe)能力不足、團隊執(zhi)行力弱(ruo)、決策效率低下(xia)、管理(li)(li)水平跟不上的(de)現實困境。企(qi)(qi)(qi)業(ye)高層(ceng)(ceng)管理(li)(li)者(zhe)們發現，傳(chuan)統的(de)管理(li)(li)方(fang)式已難以適應現代企(qi)(qi)(qi)業(ye)發展需求，??青島(dao)企(qi)(qi)(qi)業(ye)中(zhong)層(ceng)(ceng)管理(li)(li)者(zhe)培訓??成(cheng)
在黑(hei)龍江產(chan)業(ye)轉型升(sheng)(sheng)級和人才(cai)競爭(zheng)加(jia)劇的(de)雙(shuang)重(zhong)背景下，本地企(qi)(qi)業(ye)正面臨(lin)著(zhu)管(guan)理(li)人才(cai)短缺、領導力不足、培(pei)(pei)訓成(cheng)(cheng)本高昂等多重(zhong)挑戰(zhan)。許多企(qi)(qi)業(ye)管(guan)理(li)者發(fa)現，傳統(tong)的(de)管(guan)理(li)方式已無法適應現代企(qi)(qi)業(ye)發(fa)展(zhan)需求，專(zhuan)業(ye)的(de)管(guan)理(li)層(ceng)培(pei)(pei)訓成(cheng)(cheng)為企(qi)(qi)業(ye)提(ti)升(sheng)(sheng)核心競爭(zheng)力和實現可(ke)持續發(fa)展(zhan)的(de)重(zhong)要保障
鄭州房地產企業(ye)管(guan)理者是否經常面臨這樣的(de)困境：渠道拓客成(cheng)本持續(xu)攀升(sheng)，團隊獲(huo)客能力(li)參差不齊，傳統營銷(xiao)方(fang)式(shi)效果日益衰減？在(zai)房地產市場(chang)深度調整的(de)背景(jing)下，??專業(ye)的(de)渠道拓展培訓(xun)??已成(cheng)為企業(ye)提(ti)升(sheng)獲(huo)客能力(li)、實現銷(xiao)售突破的(de)關鍵戰略投資(zi)。本文將為您深度解析
在(zai)市場競爭日益激烈的今天，黑龍(long)江企業(ye)正(zheng)面(mian)臨(lin)著(zhu)渠(qu)道(dao)開發(fa)困難、經銷商(shang)管(guan)理不善、銷售(shou)網(wang)絡布(bu)局不合(he)理等(deng)多重挑戰。許(xu)多企業(ye)管(guan)理者(zhe)發(fa)現，傳統的銷售(shou)模式已(yi)無法適應(ying)現代市場環境，專業(ye)渠(qu)道(dao)管(guan)理能力(li)的缺失成為制約(yue)企業(ye)發(fa)展的關鍵瓶頸(jing)。選擇一套優質的銷售(shou)渠(qu)道(dao)培訓(xun)課
在(zai)重慶(qing)這座充滿活力的(de)山城，企業(ye)管理(li)者(zhe)們正(zheng)面臨著市場競(jing)爭日益激烈、技術變(bian)革(ge)加速、管理(li)復雜程度提升的(de)多(duo)重挑戰。許多(duo)企業(ye)高管發(fa)現，傳(chuan)統的(de)通用(yong)型培訓課程已難以(yi)滿足企業(ye)個(ge)性化的(de)發(fa)展(zhan)需求，??重慶(qing)企業(ye)管理(li)者(zhe)培訓定制化課程服(fu)務??成為提升組織競(jing)爭力的(de)關(guan)鍵(jian)
在長(chang)春市場經(jing)濟活(huo)力持續增強和商業競爭(zheng)(zheng)日(ri)益激烈(lie)的(de)背景(jing)下(xia)，企(qi)業銷(xiao)售(shou)團隊正(zheng)面臨著(zhu)客戶要求提高、銷(xiao)售(shou)周期延長(chang)、成交(jiao)難(nan)度加大的(de)現實挑戰。許多企(qi)業管理者(zhe)發現，傳(chuan)統的(de)銷(xiao)售(shou)方(fang)法(fa)已難(nan)以適應(ying)現代客戶的(de)需求變化，??長(chang)春銷(xiao)售(shou)培訓公開課??成為企(qi)業提升(sheng)銷(xiao)售(shou)競爭(zheng)(zheng)力的(de)
在貴州服裝市場快(kuai)速發(fa)(fa)展(zhan)和消費(fei)升級(ji)的(de)雙重背(bei)景下(xia)，許(xu)多(duo)服裝經銷(xiao)商正面臨著銷(xiao)售(shou)技能(neng)不足、庫存管理(li)混(hun)亂、客戶流失(shi)嚴(yan)重、業績增長乏(fa)力(li)的(de)現實困境。服裝經營(ying)者們發(fa)(fa)現，傳統的(de)銷(xiao)售(shou)方式已難以適應現代消費(fei)者的(de)需求變(bian)化，??貴州服裝經銷(xiao)商培訓??成為提升市場競爭
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