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沙(sha)盤(pan)課程(cheng) 模擬(ni)企(qi)業(ye)經營的(de)沙(sha)盤(pan)課程(cheng)，被國(guo)內管理培(pei)訓(xun)市場認識與(yu)選(xuan)用，少說也有二(er)十(shi)(shi)個年(nian)頭(tou)。尤其(qi)是(shi)近十(shi)(shi)年(nian)，隨著企(qi)業(ye)對(dui)(dui)人(ren)才成長(chang)與(yu)培(pei)訓(xun)工(gong)作的(de)重視(shi)，以(yi)及(ji)培(pei)訓(xun)市場自身服務手段與(yu)能(neng)力的(de)不斷深化(hua)，沙(sha)盤(pan)模擬(ni)課程(cheng)已被眾(zhong)多企(qi)業(ye)所選(xuan)擇(ze)。對(dui)(dui)于培(pei)訓(xun)機構或企(qi)業(ye)客戶而言
<p>復(fu)盤和(he)總結(jie)都是重要(yao)的思考工具，但它們在許多方面(mian)有所不同(tong)。下面(mian)是復(fu)盤和(he)總結(jie)的十個區別：</p> <p> </p> <p><strong>1、目
什么是沙盤模(mo)(mo)擬(ni)培訓？ 沙盤培訓是通過引領學(xue)員進入一個模(mo)(mo)擬(ni)的(de)(de)競爭性行(xing)業(ye)，由學(xue)員分組(zu)建立若干模(mo)(mo)擬(ni)公司，圍(wei)繞(rao)形象直觀(guan)的(de)(de)沙盤教具，實(shi)戰演練模(mo)(mo)擬(ni)企(qi)業(ye)的(de)(de)經(jing)營管理與市場競爭，在經(jing)歷模(mo)(mo)擬(ni)企(qi)業(ye)3-4年的(de)(de)經(jing)營活動過程中提高管理者思維能力，尋找新的(de)(de)解決(jue)方案