okr培訓課程
績效面談溝通(tong)技巧
導(dao)師制(zhi)培(pei)訓課程背景(jing)“善問者,如(ru)攻堅木,先(xian)其(qi)易(yi)者,后其(qi)節目”;“善待(dai)問者如(ru)撞鐘,叩之以(yi)小(xiao)者則小(xiao)鳴,叩之以(yi)大者則大鳴”。在導(dao)師制(zhi)實踐中學(xue)員扮演著和(he)導(dao)師同樣重
OKR推動業績增長
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