沒有借口——邁出職場成功的第一步
2025-06-03 21:54:48
講(jiang)師(shi)：周士杰 瀏覽次數(shu)：2990
課程描述INTRODUCTION
邁出職場成功(gong)的第一步課程
培訓講師：
課程價格：
培訓天數：日(ri)程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
邁出職場成功的第一步課程
【沒有借口】課程目標
【改(gai)變心態】：消(xiao)除陳(chen)舊的、負(fu)(fu)能量的、得過且過的、事不關己的消(xiao)極態度(du)，植(zhi)入(ru)全新的、自我負(fu)(fu)責的、正能量的、主動解決問題的積極態度(du)。
【改變思維(wei)】：轉變員工工作中推卸責(ze)任、拒絕(jue)承擔、找借口、找理由、自以為是的根深蒂固思想，植入自我責(ze)任思維(wei)的全新理念和(he)操作方法。
【杜絕借口】：以成果為(wei)導向，轉(zhuan)變員工無功也有(you)勞的(de)思想(xiang)，不找借口、用(yong)業(ye)績說話，只有(you)創(chuang)造價值(zhi)自(zi)己才有(you)價值(zhi)。
【課(ke)程大(da)綱】
模塊一：學習改變命運，行(xing)動成就未來
一、成為企(qi)業的“一伙(huo)人”
1、企業(ye)中有三種(zhong)人
一種是：此生成(cheng)功(gong)機(ji)會(hui)渺茫
一種是：命運之神總(zong)與之擦肩(jian)而過
一種是：不(bu)斷創(chuang)造(zao)機會(hui)達成目標
2、面對明天(tian)的變化，改(gai)變是*的出(chu)路
3、企(qi)業(ye)需要(yao)的是(shi)職業(ye)人，而非“臨時工”?
二、你*可以(yi)拿(na)到(dao)高(gao)薪
1、想要展翅翱翔，先拋棄(qi)那沉重的“包袱”?
2、要有(you)“革命”的勇(yong)氣，才能(neng)獲得“新生(sheng)”
3、可以拿高薪(xin)的前提是：你得有“絕活”
4、失敗(bai)不可怕(pa)，可怕(pa)的(de)是被禁(jin)錮的(de)思維
5、要改變(bian)“世界”，先(xian)改變(bian)自己
模塊二：邁向成(cheng)功的兩大思(si)維
一(yi)、態度思維
1、同樣的問(wen)題(ti)，不同的態度結果就不同
2、越(yue)成功、越(yue)謙卑，越(yue)謙卑、越(yue)成功
3、獲得職(zhi)場智慧的兩(liang)種(zhong)方(fang)法
4、什么樣的(de)(de)思維意識決(jue)定什么樣的(de)(de)職場人生
5、不同的工作態度直接決定(ding)不同的工作結果
6、不找借口、自(zi)我負責，你(ni)就是(shi)職場寵兒
二、責任思維
1、定(ding)位自己(ji)的角(jiao)色
我(wo)(wo)(wo)是誰？我(wo)(wo)(wo)應該是誰？我(wo)(wo)(wo)要成(cheng)為誰？
我是第(di)一責任人，我要對自己負責
改變(bian)自己，才能改變(bian)命運
要(yao)改變命運先改變思考模式
2、沒(mei)有任何借(jie)口
西(xi)點軍規：沒有任(ren)何(he)借口
拿掉(diao)因為(wei)…所以…，借口立刻消(xiao)失
想取得成功，就先干(gan)掉借口(kou)
承擔越多，機會越大
不(bu)怕上(shang)天(tian)不(bu)開眼，就怕自己沒承擔
承擔責任是(shi)解(jie)決(jue)問(wen)題最(zui)有(you)效的方法(fa)
模塊三：沒有(you)借(jie)口，用業績(ji)說話
一、沒有借口，堅決執(zhi)行
1、執行就是拿到結(jie)果
用業(ye)績(ji)說(shuo)話，靠結果(guo)生存
價(jia)值決定價(jia)錢
2、結果改變命運(yun)
成功秘訣：簡單(dan)＋勤奮
用結果去證(zheng)明你(ni)的價(jia)值
找到沒有(you)結果的根源，連根拔起
二、結果的四大陷阱(jing)
1、陷(xian)阱一：態度不等于結果
態度與成果(guo)是兩個(ge)獨立的系統
2、陷阱二：職責不(bu)等于結果(guo)
都(dou)對(dui)流程負(fu)責，誰(shui)對(dui)結果負(fu)責
3、陷阱三：任務不等于(yu)結(jie)果(guo)
領導角度思考(kao)問(wen)題，執行角度解決問(wen)題
4、陷阱四：理由(you)不等于結(jie)果(guo)
員工(gong)沒有結果，企(qi)業承擔后果
個人沒(mei)有成果，自己(ji)品嘗苦果
三、做(zuo)結果而非(fei)完成任(ren)務
1、結果(guo)的三(san)大(da)要(yao)素
要素1：有時間
要(yao)素2：有價值
要(yao)素3：可交換
2、做結果的三大(da)思維
思(si)維(wei)1：底線思(si)維(wei)
思維2：鏡子思維
思維(wei)3：外包思維(wei)
3、負責任的最高境(jing)界(jie)
付(fu)(fu)出：全力(li)以赴(fu)而非全力(li)應付(fu)(fu)
愛：愛TA就(jiu)要(yao)為TA負(fu)責到底
感恩：找到樂的基因才(cai)能持久(jiu)
邁出職場成功的第一步課程
轉載：//bamboo-vinegar.cn/gkk_detail/225428.html
已開課時間Have start time
- 周士杰
[僅限會員]
職業素養公開培訓班
- 中高層管理者的職業化修煉 聶春明
- 職業素養提升與職業精神塑造 劉鵬
- 贏在角色 王竟冬(dong)
- 890軍校“職業化”特訓營
- 員工責任心與執行力打造 汪文輝
- 新員工職業化塑造培訓班 敦老師
- 高級秘書、助理和行政管理者 何瀾
- 90后入職第一課—卓越員工 宋(song)湘生
- 高級文秘職業化訓練 毛(mao)一卓
- 職業化淬煉 趙少賓
- 高級文秘職業化訓練 劉(liu)巍
- 縮短一線員工培養周期系統解 張(zhang)恒
職業素養內訓
- 德才兼備——員工職業化素質 劉建
- 成長賦能—新員工職業素養修 程(cheng)平安
- 從校園人到企業人 李巖偉
- 立企之本——塑造員工的職業 劉建
- 星級酒店人必備酒店職業素養 張云
- 愛崗敬業--忠誠度提升與工 程平(ping)安(an)
- 《一個品牌營銷人的基本素養 楊一(yi)犇
- 當責-感恩-責任力---職 程平(ping)安(an)
- 工作基石--員工職業道德培 程平安
- 強將手下無弱兵——管理理念 劉(liu)建
- 《做職業人 成職業事—員工 李曉慧
- 《陽光心態—職業素養塑造》 張毓嵐