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企業(ye)(ye)用工(gong)(gong)成(cheng)本(ben)(ben)分析與管控課(ke)程【課(ke)程背(bei)景】隨著社會和(he)經濟的(de)發展，企業(ye)(ye)的(de)招工(gong)(gong)成(cheng)本(ben)(ben)和(he)用工(gong)(gong)成(cheng)本(ben)(ben)都在增長(chang)，市場競爭異常激烈，企業(ye)(ye)的(de)經營(ying)壓力可(ke)想而知。政(zheng)策背(bei)景下，企業(ye)(ye)可(ke)以開展哪(na)些工(gong)(gong)作進(jin)行人(ren)工(gong)(gong)成(cheng)本(ben)(ben)的(de)管控從(cong)而提升效率，
企業定崗定編課(ke)程(cheng)【課(ke)程(cheng)背景(jing)】企業定期(qi)工作分(fen)析，以(yi)及(ji)崗位(wei)、編制的核算、核定，有利于企業提升(sheng)基(ji)(ji)礎管理(li)效率，基(ji)(ji)礎管理(li)效率高了(le)，會對企業發(fa)展起到很強的促進作用。崗位(wei)的設(she)定，是在組(zu)織分(fen)析與優(you)化的基(ji)(ji)礎上，通過細化
人力資(zi)源看降(jiang)本(ben)(ben)增(zeng)效課程【課程背景(jing)】世界經濟持(chi)續下行，影響到(dao)我國，企業(ye)經營將會(hui)遇到(dao)更多(duo)挑戰，降(jiang)本(ben)(ben)各項經營成(cheng)本(ben)(ben)，活下來，將會(hui)是(shi)明年很多(duo)企業(ye)的(de)主題。企業(ye)經營致勝，降(jiang)本(ben)(ben)增(zeng)效是(shi)發展的(de)一個重要立(li)足點，也是(shi)經營管理(li)
招(zhao)聘(pin)面(mian)試實戰(zhan)技(ji)巧課程(cheng)【課程(cheng)背景】招(zhao)聘(pin)是(shi)科(ke)學，面(mian)試是(shi)藝術。如何在(zai)很短的(de)時(shi)間(jian)內，通(tong)過(guo)招(zhao)聘(pin)簡歷篩選、面(mian)試過(guo)程(cheng)中的(de)細節把握(wo)和(he)(he)提問技(ji)巧，抓住核(he)心問題去偽存真，辨別候選人信(xin)息的(de)真偽，全面(mian)提升(sheng)招(zhao)聘(pin)與面(mian)試的(de)知識和(he)(he)實用
人力(li)(li)資(zi)源經理六大模塊技能(neng)課(ke)程【課(ke)程背(bei)景】人力(li)(li)資(zi)源管理的(de)一(yi)個重要工作(zuo)就是把合適(shi)的(de)人放到合適(shi)的(de)崗位(wei)，并創造條件讓這些人發揮出*的(de)作(zuo)用(yong)，本質上來說人力(li)(li)資(zi)源部(bu)門是一(yi)個核心的(de)業務部(bu)門，需(xu)要緊(jin)(jin)(jin)緊(jin)(jin)(jin)貼緊(jin)(jin)(jin)業務一(yi)線，聽(ting)得
實戰(zhan)(zhan)型企(qi)(qi)業(ye)(ye)風險管理(li)課程(cheng)【課程(cheng)背(bei)景】改革開放四十年(nian)，我國經濟取得了長(chang)足的進步，大量(liang)中(zhong)國企(qi)(qi)業(ye)(ye)走向(xiang)世界，開始與發達國家的企(qi)(qi)業(ye)(ye)正(zheng)面競(jing)爭。當前，經濟形(xing)勢錯綜(zong)復雜，*貿(mao)易戰(zhan)(zhan)，去杠桿背(bei)景下，幾乎所有企(qi)(qi)業(ye)(ye)都對(dui)風險管理(li)
*企業(ye)合規管理(li)課(ke)程【課(ke)程背景】進在2017年(nian)5月(yue)23日，*總(zong)書記主(zhu)持召開*全(quan)面深化改革領導小組(zu)第三(san)十五次會(hui)(hui)議(yi)，此次會(hui)(hui)議(yi)討論了中國企業(ye)面臨合規挑(tiao)戰的新問(wen)題。會(hui)(hui)議(yi)指(zhi)出(chu)：“規范企業(ye)海(hai)外(wai)經營(ying)行為，
成(cheng)本管(guan)控(kong)全面預(yu)(yu)算管(guan)理課(ke)程【課(ke)程背景】全面預(yu)(yu)算管(guan)理作為對現(xian)代企業(ye)成(cheng)熟與發展起(qi)過重大(da)推動作用(yong)的管(guan)理系統，是企業(ye)內部管(guan)理控(kong)制(zhi)的一種主要方法。這(zhe)一方法自(zi)從上個(ge)世紀(ji)20年代在美國(guo)的通用(yong)電氣、*、通用(yong)汽車公(gong)司(si)產生
非(fei)財戰略創新(xin)思維和方法課程(cheng)【課程(cheng)背景】實際(ji)工作中，業務一線的(de)各管理者(zhe)精于經營，但疏(shu)于對財務的(de)理解和了解，在溝通中時常與財務管理者(zhe)發(fa)生沖突，兩者(zhe)都是企業重要(yao)的(de)組成(cheng)部分，并(bing)不存在本質上的(de)沖突。財務體系在國
企業財務報表分析(xi)估值(zhi)課程(cheng) 【課程(cheng)背景】通過(guo)學習，使管理(li)(li)者能意識(shi)到財務管理(li)(li)在(zai)企業經營中的(de)重(zhong)要性，財務管理(li)(li)與企業戰略布局(ju)、自身運(yun)營管理(li)(li)相結合的(de)重(zhong)要作用。在(zai)企業經營過(guo)程(cheng)中去規范公司(si)財務管理(li)(li)，通過(guo)尋
學習集團(tuan)管控(kong)模(mo)式(shi)【課程背景】：我國經濟已(yi)經進入(ru)高質量發展階段，高質量發展對(dui)于(yu)企(qi)業管理提出了更(geng)高的要求，更(geng)加精細化(hua)，更(geng)加系(xi)統化(hua)才能應對(dui)即將面(mian)臨的復雜競爭(zheng)形勢。集團(tuan)型企(qi)業的管控(kong)，母子(zi)公司之(zhi)間的關系(xi)是(shi)集團(tuan)管
學習商業(ye)秘密保護【課(ke)程背景】：在2017年5月23日，*總書記主持(chi)召開*全面(mian)(mian)深化改革領導小(xiao)組(zu)第三十(shi)五次會議(yi)，此次會議(yi)討論(lun)了中國企業(ye)面(mian)(mian)臨合(he)規挑戰的新問(wen)題(ti)。會議(yi)指(zhi)出：“規范(fan)企業(ye)經營行為，要圍繞
內(nei)控和風(feng)險課(ke)程【課(ke)程背景】2019年12月26日，為(wei)落實101號文(wen)件要求，國資委(wei)*印發《2020年*企業內(nei)部(bu)控制體系(xi)建設與監督工作有關事項》的通知，以“強(qiang)內(nei)控、防風(feng)險、促合規”