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教(jiao)你(ni)一(yi)個方(fang)法，但是(shi)(shi)玩(wan)兒砸了，別找我，大家是(shi)(shi)不是(shi)(shi)感覺自己已經老了？現在(zai)00后(hou)的年輕(qing)人都(dou)出來工作了，他(ta)們...
你(ni)的下屬業績不(bu)佳，你(ni)必須非常正式嚴正的跟(gen)他講，表(biao)達你(ni)心里的不(bu)滿意。這個(ge)不(bu)滿意不(bu)只是(shi)業績，是(shi)你(ni)的能力這...
1、政治智慧不(bu)足。老實人往往直來直去(qu)，避(bi)開是非，人人愛聽，卻沒人把(ba)你當(dang)好老板。因為職場就(jiu)是場戰役，不(bu)...
為什(shen)么有的(de)人(ren)就像開(kai)天(tian)眼一樣(yang)，十(shi)秒鐘(zhong)能讀(du)懂一個人(ren)，三十(shi)秒就可以看(kan)穿他的(de)內心，半(ban)天(tian)可以跟任何人(ren)混熟(shu)。你做...
職場(chang)你跟你的(de)領導相(xiang)處(chu)，就算你們關系(xi)再好(hao)，你也一定(ding)要掌握(wo)個(ge)度。這里我(wo)不是(shi)慫恿你，不要去(qu)相(xiang)信你的(de)領導，而...
我再(zai)說個職場(chang)的真相，沒有哪個領(ling)導(dao)會無緣無故的對你的態度忽冷忽熱，飄(piao)忽不定。如果你能把我所說的話(hua)，全都...
職場我再(zai)給你揭示一個特別有意(yi)思現象，就(jiu)是(shi)那(nei)些總愛(ai)出入領導辦公室喜不自知的(de)人，你就(jiu)看吧，到最后晉(jin)升的(de)時...
在職場上，怎么(me)讓你的領導老板心甘(gan)情愿的去(qu)栽培你。我說要不你就像他，要不你就是他。職場上哪(na)有這么(me)多伯樂...
很多人(ren)在職場(chang)當中能力(li)沒有問(wen)題，業績也沒有問(wen)題，但就是加薪晉升沒有你(ni)的(de)事兒，就是因為做不好向(xiang)上管(guan)理，其(qi)...
為什么(me)領(ling)(ling)導不能把話說的(de)太明白？其實這是(shi)一個普(pu)遍現象，如果(guo)深入了解(jie)的(de)話，會發現領(ling)(ling)導當的(de)越大，他說的(de)話就(jiu)...
空降(jiang)領(ling)導怎么做？某單位(wei)調來一(yi)位(wei)新(xin)高管(guan)，大多數(shu)同仁(ren)都很興奮(fen)，據說這(zhe)個(ge)新(xin)來的高管(guan)是個(ge)能人，專門(men)派(pai)來整頓(dun)業(ye)...
公司要(yao)業績，這個預算不到位(wei)(wei)，支持(chi)不到位(wei)(wei)怎么辦？你(ni)怎么去爭(zheng)取，你(ni)向上溝通，一(yi)直(zhi)是一(yi)個非常(chang)高深的一(yi)個學問(wen)...
做好管理五個辦法。 1、管理管的有道理。什么是(shi)道理？能夠協助員工(gong)完成工(gong)作，達(da)成目標的機(ji)制就(jiu)是(shi)道...
一個好(hao)的(de)領導(dao)，必(bi)須適當的(de)表達對下(xia)(xia)屬的(de)認可，讓(rang)你的(de)下(xia)(xia)屬愿意(yi)并愿意(yi)在你的(de)領導(dao)風(feng)格下(xia)(xia)更加的(de)努力跟奮(fen)斗，所以...
當我們(men)遇到了(le)公司的(de)業(ye)務制度做改(gai)變，員工一定(ding)會有(you)很(hen)多(duo)的(de)想法(fa)。但(dan)是我們(men)怎么去面(mian)對這個問題呢？ 1、...
朱穎磊
宋相輝
徐偉（TJGL）
王克進
和紅偉
方超(BJGL)
鄭英健
岳焱
王曉慧（GLSY）
劉凌
文瀚
王雯雯
段良芳
高源（BJJX）
張超（CDGL）