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中國企業培訓講師

2025年企業外出培訓協議書

2025-04-14 13:51:48
 
講師:weiai 瀏覽次數:154
 在2025年的商業環境中,企業外出培訓已成為提升員工技能和團隊協作能力的重要手段。以下是一份詳細的企業外出培訓協議書,其中包含了詳細的條款和條件,以及相關的費用預算和培訓計劃。 培訓協議書 一、培訓目的 為了提升公司員工的業務能力和綜

在2025年的商業環境中,企業外出培訓已成為提升員工技能和團隊協作能力的重要手段。以下是一份詳細的企業外出培訓協議書,其中包含了詳細的條款和條件,以及相關的費用預算和培訓計劃。

培訓協議書

一、培訓目的

為了提升公司員工的業務能力和綜合素質,增強團隊凝聚力,特制定本培訓協議。

二、培訓對象

本次培訓對象為公司全體員工,具體名單如下表所示:

序號 員工姓名 部門 職位
1 張三 銷售部 銷售經理
2 李四 市場部 市場專員
3 王五 技術部 技術工程師
. . . .

三、培訓時間

培訓時間定于2025年3月15日至3月20日,共計5天。

四、培訓地點

培訓地點為我國某知名培訓基地,具體地址如下:

序號 地點名稱 地址
1 培訓基地 XX省XX市XX區XX路XX號
. . .

五、培訓內容

本次培訓內容包括但不限于以下方面:

序號 培訓內容 學時
1 團隊建設 8小時
2 業務技能提升 16小時
3 溝通技巧 8小時
4 職業素養 8小時
. . .

六、培訓費用

本次培訓費用總計為人民幣XX萬元,具體費用如下表所示:

序號 費用項目 金額(元)
1 場地費 XX,000
2 培訓師費 XX,000
3 餐飲費 XX,000
4 交通費 XX,000
. . .

七、培訓安排

  1. 3月15日:報到及培訓動員大會。
  2. 3月16日至3月18日:開展培訓課程。
  3. 3月19日:培訓成果展示及總結。
  4. 3月20日:返程。

八、協議生效及終止

本協議自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為一年。如一方違反協議規定,另一方有權終止協議。

九、爭議解決

如雙方在履行本協議過程中發生爭議,應友好協商解決;協商不成的,可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

十、其他

  1. 本協議一式兩份,雙方各執一份。
  2. 本協議未盡事宜,由雙方另行協商解決。

甲方(公司)簽字:

乙方(培訓基地)簽字:

日期:2025年2月15日

通過以上表格,我們可以清晰地看到企業外出培訓的各個方面,包括培訓對象、時間、地點、內容、費用和安排等。這份協議書旨在確保培訓的順利進行,同時也為雙方提供了明確的權利和義務。




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