許譯文老師
康師傅集團 首席管理顧問(現任)
Motorola 銷售培訓顧問(現任)
中國民生銀行 培訓顧問(現任)
百度 培訓顧問(現任)
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一、陳穎堅及其領導力研究背景 陳穎堅,Joey Chan,是一位資深的組織發展顧問。他在中國率先提出整合型管理與領導力成長理念,潛心研究成人心智發展超十年,有著豐富的管理咨詢理論與實踐經驗。他將以羅伯特.凱根為主脈絡的成人發展理論引入中國
一、領導力突破智慧的核心內涵 領導力的突破智慧涵蓋了眾多方面。從根本上來說,信念決定行為,而領導力是欲成大業之人的必備之力。在陳明亮的理念中,德才不能兼備時要以“價值創造為核心”,并且德才兼備之上,價值觀是否一致也極為關鍵。這意味著在組織
一、餐廳店長領導力的內涵 餐廳店長的領導力是一種綜合能力,在餐飲行業的特定情境下,通過影響和激勵餐廳員工,實現餐廳的經營目標。領導力的核心要素包括決策能力、溝通能力、團隊協作能力、創新能力和自我管理能力等。 決策能力對于店長而言至關重要
一、領導力的基本概念 領導力在管理學領域是一個核心概念。談“領導力”,首先要理解“領導”一詞。美國通用電氣公司前總裁杰克·韋爾奇曾提到,把梯子正確地靠在墻上是管理的事,領導的作用在于保證梯子靠在正確的墻上。從管理職能的角度看,領導是四個管
一、餐飲團隊領導力的重要性 在餐飲行業中,團隊領導力具有不可忽視的重要性。首先,從服務質量與效率方面來看,一個優秀的領導者能夠確保團隊成員明確分工,就像在很多成功的餐飲企業中看到的那樣,前臺接待、點餐服務、廚房制作以及后勤保障等各個環節都
一、明確的目標與戰略規劃能力 在餐飲行業,領導者明確的目標和愿景是企業發展的基石。擁有清晰的餐飲理念和戰略規劃,能夠讓企業在復雜的市場環境中有明確的方向。例如,領導者可以設定短期和長期目標,短期目標可能是提高某一菜品在本季度的銷售量,長期
一、領導力理念的先進性 陳春花在領導力理念方面有著諸多先進之處。她強調領導力不是天生的,而是一種自我造就。這一理念打破了人們對于領導力的固有認知,即認為領導力是某些人天生具備的特殊能力。例如,在她的觀點中,領導者需要在組織中擔當責任、驅動
一、領導力的基本概念 領導力在管理學領域是一個重要概念。談“領導力”,首先要解讀“領導”一詞。美國通用電氣公司前總裁杰克·韋爾奇曾說,把梯子正確地靠在墻上是管理的事,領導的作用在于保證梯子靠在正確的墻上。著名管理學大師陳春花教授也指出,領