領導力與組織管理培訓專家
曾任:京東集團(電商、物流行業,世界500強)高級總監、人力資源管理委員會委員、中國物流資產董事會成員
曾任:仲量聯行(外資專業服務業,財富最受尊敬企業)副董事、中國區學習與發展負責人
曾任:聯想集團(PC制造業,世界500強)全球供應鏈HR 【點擊詳細】
老板愛給員工畫(hua)餅的(de)現象,提(ti)到老板們(men)愛畫(hua)的(de) “七(qi)張餅”。 一、金錢餅。有錢的(de)老板談錢,如對職場小(xiao)...
指出老(lao)(lao)板常犯兩個致命錯(cuo)誤。 一、是戰略錯(cuo)誤。戰略失誤比貪污更可怕,老(lao)(lao)板應(ying)像站在城墻上(shang)的將軍(jun)看方(fang)...
老板(ban)愛控制(zhi)但(dan)公司管不(bu)好的原因。很(hen)多老板(ban)雖愛控制(zhi),但(dan)不(bu)懂控制(zhi),把控制(zhi)僅(jin)理(li)解為制(zhi)度(du)體系和要求,未理(li)解控制(zhi)...
強(qiang)調像唐僧一樣的(de)領(ling)導才是(shi)好(hao)領(ling)導。唐僧雖無武功,但他是(shi)好(hao)領(ling)導的(de)原因有。 一、是(shi)他有強(qiang)大背景(天上...
公司惡心你(ni)辭退你(ni)最常用的(de)三個(ge)套(tao)路,必須得(de)警惕(ti)起(qi)來,提前做好(hao)準(zhun)備。 套(tao)路一:調崗降薪(xin)。突然間就給(gei)...
給員工發(fa)錢是(shi)一門專業學問,經濟不(bu)好時發(fa)工資以降本(ben)增效為主(zhu),公司發(fa)展順利時以穩增長促發(fa)展為主(zhu)。網上段子...
若想在職場具備(bei)影(ying)響力,需(xu)懷抱(bao)利他(ta)之心主動幫助他(ta)人(ren)、帶來正向影(ying)響。企業中(zhong)存在級別不高但(dan)說話有分量、受人(ren)...
在過(guo)去(qu)很多(duo)管(guan)理者問如何提升(sheng)領導力,提升(sheng)領導力并非一蹴而(er)就,需牢記一個(ge)重要原則: 一、不要過(guo)于強(qiang)...
作為(wei)領導人,可能會遇(yu)到下屬(shu)不管大事(shi)小事(shi)都來問,自己(ji)是公司最累的,用了很多管理(li)方法(fa)團隊仍(reng)沒活力,下屬(shu)拿...
沒有犯過(guo)大錯的(de)人(ren),必然(ran)是(shi)平庸(yong)之輩,這句話認同嗎?失(shi)敗和成(cheng)功并非完全對立,成(cheng)功的(de)人(ren),善于從失(shi)敗中總結經...
領導力(li)(li)是(shi)領導者非(fei)常重(zhong)要的能力(li)(li),也是(shi)每個人(ren)需(xu)要提升(sheng)的能力(li)(li)。衡量一個人(ren)有沒有領導力(li)(li)的關鍵之一是(shi)是(shi)否有負責...