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思考能力管理培訓

一．課程背景
 深度思考是近幾年流行起來的概念，就概念而言，其實沒有什么可神秘的，就是我們平時熟知的一個成語：深思熟慮。深度思考不是“跟著感覺走”，而是把問題從混亂到秩序，從表象到本質，從碎片到整體，從抽象到具象等等，通過一種更為理性的方式，圍繞某個事件的目標疑惑，開張一系列思維運動，呈現一種樹形式結構的思考延伸，在大腦里做各種算法并修正，最后評估目標的可實現性，得出一件事情的“最優解”。

二．課程收益
價值 1：實現從表層問題到本質問題的逼近
價值 2：實現從慣性思維到創新思維的突破
價值 3：實現從認知固化到認知升級的改變
價值 4：實現從淺層思考到深度思考的精進

三．課程特色
 每節設定“一類痛點，一個公式、一個案例、一個工具”的結構，確保線上課程聽得懂、拿得走、用得上。

四．課程對象
新生代員工

五．課程亮點
培訓方式：線上微課+點評反饋
學習條件：一機在手、聯網即可、隨時隨地、重復學習

六．課程內容
第1節：深度思考——動機
深度思考的起點
第2節：深度思考——未來
深度思考的終點
第3節：深度思考——本質
深度思考的核心
第4節：深度思考——信息
深度思考的基礎
第5節：深度思考——原理
可操作性的方法
第6節：深度思考——要素
要素考慮要周全
第7節：深度思考——邏輯
做事的先后順序
第8節：深度思考——關系
事物之間的鏈接
第9節：深度思考——溝通
彌補思考的盲區
第10節：深度思考——創新
打破習慣性思維
第11節：深度思考——逆向
事前做反向假設
第12節：深度思考——決策
找出問題最優解

思考能力管理培訓