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一、講師介紹——楊少偉
清華大學繼續教育學院特邀講師
石崗國學院研究員
河北省培訓師聯合會理事
北京博學堂高級培訓師
石家莊職業技術學院特約講師
酒類企業公共商學院講師
河北新希望職教學校特約崗前就業指導培訓師
世界50【點擊詳細】

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陳明亮領導力突破智慧之深度剖析

一、領導力(li)突(tu)破智慧的(de)核心內涵(han) 領導力(li)的(de)突(tu)破智慧涵(han)蓋了眾多方面。從根(gen)本上來說(shuo),信念決(jue)定行為(wei)(wei),而領導力(li)是(shi)欲(yu)成大(da)業(ye)之人的(de)必備(bei)之力(li)。在陳(chen)明亮(liang)的(de)理念中(zhong),德才(cai)不能兼備(bei)時要以“價值(zhi)(zhi)創造為(wei)(wei)核心”,并且德才(cai)兼備(bei)之上,價值(zhi)(zhi)觀是(shi)否一致也極為(wei)(wei)關鍵。這意味著在組織

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陳春花自我領導力之自我造就與自我超越

一、領導(dao)(dao)力(li)的(de)(de)內(nei)涵與陳(chen)春花(hua)的(de)(de)觀點 領導(dao)(dao)力(li)在企業管理等諸多領域(yu)都是(shi)一個關鍵概念。美(mei)國通用電氣公司前(qian)總(zong)裁(cai)杰克·韋爾(er)奇曾(ceng)對管理和(he)領導(dao)(dao)做了(le)區分,把(ba)梯子正確地靠在墻(qiang)上是(shi)管理的(de)(de)事,領導(dao)(dao)的(de)(de)作用在于保(bao)證梯子靠在正確的(de)(de)墻(qiang)上。而著名(ming)管理學大(da)師(shi)陳(chen)春花(hua)教(jiao)授指出,領

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餐飲管理領導力直播的關鍵要素與實踐

一、餐飲(yin)(yin)管(guan)(guan)理領(ling)導力(li)(li)的內(nei)涵與重要(yao)性 餐飲(yin)(yin)管(guan)(guan)理領(ling)導力(li)(li)是在(zai)餐飲(yin)(yin)行(xing)業(ye)特定情(qing)境下,通(tong)過影響和(he)激勵員工,實現(xian)企業(ye)目標的能(neng)(neng)(neng)力(li)(li)。其核心要(yao)素涵蓋決(jue)策能(neng)(neng)(neng)力(li)(li)、溝通(tong)能(neng)(neng)(neng)力(li)(li)、團隊協作能(neng)(neng)(neng)力(li)(li)、創新能(neng)(neng)(neng)力(li)(li)和(he)自我(wo)管(guan)(guan)理能(neng)(neng)(neng)力(li)(li)等(deng)。 在(zai)餐飲(yin)(yin)行(xing)業(ye)中,領(ling)導力(li)(li)有著不(bu)可替代的價值。首先,優

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陳春花領導力流派的核心觀點與理論

一(yi)、領導(dao)力的(de)基(ji)本概念(nian) 領導(dao)力在(zai)管理學領域(yu)是一(yi)個重(zhong)要概念(nian)。談“領導(dao)力”,首先要解讀“領導(dao)”一(yi)詞。美國(guo)通用電氣公司前總裁杰克·韋爾(er)奇曾說,把梯(ti)子(zi)正(zheng)確地靠在(zai)墻(qiang)上是管理的(de)事,領導(dao)的(de)作(zuo)用在(zai)于保證梯(ti)子(zi)靠在(zai)正(zheng)確的(de)墻(qiang)上。著名管理學大(da)師(shi)陳春花教授也指出,領

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餐飲教練領導力的多元價值體現

一(yi)、餐飲(yin)教練領(ling)(ling)導力(li)的內涵 餐飲(yin)教練領(ling)(ling)導力(li)是一(yi)種在餐飲(yin)行業(ye)中特殊的領(ling)(ling)導能力(li)。它(ta)與傳統領(ling)(ling)導力(li)有所不同,不是單純的命(ming)令與控(kong)制,而是通過指(zhi)導、激勵和(he)支持餐飲(yin)團隊(dui)成員來達成目標。 從其定義來看,它(ta)強(qiang)調以(yi)人(ren)為本,關注團隊(dui)成員的個(ge)(ge)人(ren)成長和(he)發展,尊(zun)重個(ge)(ge)

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陳春花未來領導力模型的維度與內涵

一、引言:未來(lai)領導力(li)的時代(dai)背(bei)景(jing) 在(zai)當今(jin)互(hu)聯(lian)網(wang)時代(dai),個(ge)體獨立(li)和萬物互(hu)聯(lian)成為兩個(ge)顯著特(te)點。這與以往(wang)任何時代(dai)都(dou)截然不(bu)同(tong),過去個(ge)體的獨立(li)性并不(bu)像(xiang)現在(zai)這樣充(chong)分,例如(ru)以前人們(men)想要(yao)自(zi)由移動(dong)相對困難,而現在(zai)借(jie)助互(hu)聯(lian)網(wang),即使人不(bu)動(dong)也能(neng)實現信息的移動(dong)。萬物互(hu)

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陳瑋深度領導力對領導者成長的啟示與價值

一、陳(chen)瑋與《深(shen)度(du)領導(dao)力》簡介 陳(chen)瑋作(zuo)為北(bei)京大學匯豐商學院管(guan)理(li)實踐教授(shou)、創新創業(ye)中(zhong)心(xin)主任,有著豐富的管(guan)理(li)經驗。他見證(zheng)過(guo)多(duo)家明星企業(ye)在(zai)中(zhong)國市場的發(fa)展,在(zai)企業(ye)管(guan)理(li)等多(duo)方(fang)面有著深(shen)入的見解(jie)。他撰寫的《深(shen)度(du)領導(dao)力:重(zhong)塑自(zi)我、終身成(cheng)長的行(xing)動指南》這(zhe)本書

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陳春花領導力講話中的關鍵要素與啟示

一、陳(chen)春(chun)花領(ling)導(dao)力(li)觀(guan)點的背(bei)景與(yu)基礎 陳(chen)春(chun)花在(zai)管理(li)學領(ling)域(yu)有著豐(feng)富的經(jing)驗與(yu)深入(ru)的研究。她(ta)身兼多職,如CEO、教(jiao)授等,這些不同的角色使她(ta)能夠從多個角度(du)去看(kan)待領(ling)導(dao)力(li)這一概念(nian)。在(zai)現代企業管理(li)中,領(ling)導(dao)力(li)的重要性日益凸顯,企業面臨著復雜多變(bian)的環境,需要有

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