有沒有這么一種技巧,可以讓每(mei)次同事甩鍋給(gei)你(ni)的時候,都能優雅的甩回去(qu),而且不(bu)用(yong)跟同事撕逼,不(bu)用(yong)在領導面前掰(bai)扯,更不(bu)用(yong)硬凹氣(qi)場(chang),教你(ni)三(san)步走,高段位無痕甩鍋術,讓你(ni)回懟,絲滑不(bu)油膩。
第一,做事先行。被甩鍋的時候(hou)肯(ken)定是事出(chu)現問題(ti),你(ni)同事解決不(bu)了,又怕擔人(ren)(ren)的責任的時候(hou)。這(zhe)個時候(hou)如(ru)果你(ni)也聚焦在(zai)人(ren)(ren)上,就(jiu)變(bian)成了領導(dao)眼里推卸責任,沒有(you)擔當。不(bu)管這(zhe)個錯真實在(zai)誰(shui),因為領導(dao)不(bu)關心下(xia)屬(shu)的對錯,只(zhi)關心事情(qing)做的怎么樣,是對了人(ren)(ren)才(cai)對。所(suo)以遇到(dao)鍋的時候(hou)先不(bu)著急(ji)爭辯,忍住自己的委(wei)屈,先說接下(xia)來事怎么解決,先提(ti)供解決方案(an)。
第(di)二,沉(chen)淀復(fu)(fu)盤。當事(shi)(shi)情解決之后,一定要找機會匯報復(fu)(fu)盤,總結一下,通(tong)過(guo)這次事(shi)(shi)情你沉(chen)淀了哪些流(liu)程(cheng)、控制點、審(shen)批流(liu),可以下次把(ba)這個事(shi)(shi)情做(zuo)得更加順暢,避免其(qi)他同(tong)事(shi)(shi)再出現之前的(de)(de)問題,踩過(guo)的(de)(de)坑(keng),犯過(guo)的(de)(de)錯,可以包(bao)裝(zhuang)成對團(tuan)隊的(de)(de)價(jia)值輸出,這個時(shi)候(hou)還有人(ren)在意項(xiang)目過(guo)程(cheng)中犯過(guo)的(de)(de)錯嗎?那不是錯,那是通(tong)往成功的(de)(de)必經(jing)之路(lu),是快(kuai)速(su)試錯之后迭代(dai)的(de)(de)方(fang)法論。
第三(san),優雅反擊。做完以上兩點,功勞是你(ni)(ni)的(de)(de),信任是你(ni)(ni)的(de)(de),這個(ge)時(shi)候(hou)用開玩笑或者(zhe)分享經驗的(de)(de)形式,抓住(zhu)一些(xie)場合,毫不在(zai)意的(de)(de)告訴(su)領導,你(ni)(ni)曾(ceng)經被張三(san)甩鍋(guo),下次再做項目的(de)(de)時(shi)候(hou),你(ni)(ni)要(yao)更(geng)好(hao)的(de)(de)學會調動團隊之間的(de)(de)配合,讓大家用更(geng)擅長的(de)(de)領域來(lai)在(zai)項目里面做貢(gong)獻(xian),到這個(ge)時(shi)候(hou),你(ni)(ni)猜領導決定(ding)相(xiang)信誰(shui),領導對人的(de)(de)評(ping)價如何(he)。鍋(guo)還是那些(xie)鍋(guo),但只(zhi)要(yao)你(ni)(ni)身段柔(rou)軟靈活,接法有(you)很多種。
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