高管表達力及職場組織效能教練
15年表達力研究與實踐者
TEDx嘉賓演講教練
中國品牌培訓師一百強
國際ACIC注冊高級演講培訓師
原省級媒體主持人,主持逾100+場大型活動
曾任:四川日報報業集團全媒體中心 | 記者&主持人
曾【點擊詳細】
開會或調(diao)研時領導突然讓你(ni)發言,可使用(yong)以下(xia)兩(liang)個框架: 第一個,座談會交流發言公式:感謝 + 認同(tong)...
當同(tong)事在公司(si)大(da)群懟自己時,應(ying)這(zhe)樣(yang)處理,忌直(zhi)接開撕:因為同(tong)事和領導都在群里,此(ci)時爭吵會被貼上情緒化、不(bu)...
遇到同事給你(ni)扣(kou)情緒化帽子時的(de)反擊方法: 一、萬(wan)能回復版。直接回 “你(ni)以為我和你(ni)一樣啊”。 ...
在職場(chang)上做好(hao)向上溝通至(zhi)關重要,掌(zhang)握以下三個技巧能跑贏 80% 的(de)(de)職場(chang)人。 一(yi)、了(le)解(jie)你的(de)(de)領導。清...
在職(zhi)場中,千萬別用以(yi)下三種回復(fu)與領導交流,不然容易(yi)得罪(zui)領導,且讓領導覺得你(ni)拎不清自己的位置。 ...
離(li)職時與領(ling)導最后一次談話的(de)(de)策略: 第(di)一回(hui)合(he),領(ling)導問好好的(de)(de)為什(shen)么走人,可(ke)回(hui)答個(ge)人原因,工作多年(nian)想...
不(bu)會講(jiang)話在職場是(shi)一種(zhong)災難。以下是(shi)讓(rang)人討厭的 3 種(zhong)講(jiang)話方式: 一、假(jia)裝聽懂:總是(shi)不(bu)懂裝懂,跟(gen)人...
某公司在項目(mu)執(zhi)行過(guo)程中,因部門(men)之間溝(gou)通(tong)不暢導致項目(mu)進(jin)展(zhan)延誤(wu)。具體表(biao)現(xian)為(wei)市場(chang)部未及時將客戶(hu)需求變更傳達...
一家零售企(qi)業在新品推廣時,因部(bu)門之間(jian)溝通不暢。導(dao)致(zhi)市場(chang)推廣與庫存(cun)備貨計(ji)劃脫節,市場(chang)部(bu)宣傳攻勢猛烈。但...
在(zai)某公司(si)由于溝通環境和氛圍不(bu)佳(jia),導致項目(mu)(mu)(mu)延期和員工士氣低(di)落。具(ju)體表現為信息傳遞不(bu)暢、員工對項目(mu)(mu)(mu)目(mu)(mu)(mu)標理...
如(ru)果(guo)經常被同事陰(yin)陽怪氣且(qie)不知如(ru)何回(hui)懟,可(ke)參考以下(xia)方(fang)法: 一、當(dang)同事說(shuo) “你(ni)行你(ni)上(shang)啊(a)”,回(hui) “我...
領導最愛(ai)說(shuo)的十大假(jia)話及其(qi)真實(shi)含(han)義: 1、“昨晚是(shi)不是(shi)沒睡好”:并(bing)非(fei)真關(guan)心,而是(shi)提(ti)醒(xing)工作狀態不佳...
和領導相(xiang)處常說這 4 句話,不(bu)(bu)提(ti)拔(ba)都(dou)說不(bu)(bu)過去: 一、多(duo)請示(shi)讓領導有權威(wei)和被需要(yao)。在工作(zuo)中遇到挑...
同(tong)事(shi)關系再好,有些(xie)話也不能亂說,即(ji)使工作環(huan)境不錯,與領(ling)導同(tong)事(shi)相處融洽,也要拿(na)捏基本分寸: 一、...
在職場(chang),見過情商高的(de)人都在用這三(san)種方(fang)式說話,不僅(jin)人見人愛,連(lian)小人對(dui)他都客(ke)客(ke)氣(qi)氣(qi)的(de)。 第一種,能...