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中國企業培訓講師
金課金講TM:從業務場景到金牌課程
2021-08-19 15:47:10
 
講師:孫彥 瀏覽次數:2994

課程描述INTRODUCTION

組織績效改進

· 培訓經理· 培訓講師· 其他人員

培訓講師:孫彥    課程價格:¥元/人    培訓天數:14天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

組織績效改進
 
課程對象:
內訓師、培訓從業者、對學習體驗心理學主題感興趣的人。

課程收獲
組織收益:
1、以終為始,產出精品課程賦能組織績效改進;
2、有用有趣,提升教學表現訓練學員行為改變;
3、14天快速產出成果三件套,課程大綱、PPT課件、可視化道具。
崗位收益:
1、掌握業務場景的3個關鍵,設定學員行為改變目標;
2、掌握知識萃取技術,設計課程核心內容邏輯;
3、理解學習心理規律,掌握多款教學設計工具;
4、制作商務PPT的三種境界,輸出一份高質量的PPT。

課程大綱
第一周  內容開發
開營儀式:放下知識,回到課程設計的起點
01、把把脈:運用STAR法則,洞察你的課程業務場景
02、學學課:《為改變而設計》
——課程目標設定的兩個關鍵
03、練練兵:運用業務動作參考詞匯表,撰寫并檢視你的課程目標
04、學學課:《為應用而設計》
——業務場景導向的3種課程邏輯
05、練練兵:根據學員的應用場景,設計你的課程邏輯結構
06、翻翻書:按照知識模塊的5個一,豐富你的課程內容素材
07、作業/解解惑:完成并提交《個人課程內容大綱》、導師作業點評、在線答疑輔導
第二周  教學設計
08、把把脈:根據學員的心理規律,將你的課程內容按階段分類
09、學學課:《為體驗而設計》
——3個動作讓你的教學更專業
10、練練兵:根據教學意圖,設計你的課程互動形式
11、學學課:《為落地而設計》
——2個創意讓你的培訓高大上
12、練練兵:搭建改變腳手架,設計你的課程友好學習界面
13、翻翻書:向亞馬遜要靈感,包裝你的課程標題與自我介紹
14、作業/解解惑:完成并提交《個人課程課件PPT》、導師作業點評、在線答疑輔導
結營/復復盤:LDC學習總結、導師復盤、評優頒獎

專家簡介
世界500強特邀TTT培訓專家、暢銷書《演說心理學》作者  孫彥
實戰經驗
擁有20年以上企業TTT培訓與高管演說教練經驗,長期受邀為太平洋保險、交行、上汽、平安、保利等“世界500強”提供知識萃取、課程開發等服務。
連續4年為太平洋壽險總公司及十余家分公司萃取和開發10+內部課程、100+內部案例,涵蓋公司各層級核心崗位,涉及多個戰略主題。
連續3年為上汽集團搭建TTT體系,共培養訓練200+位兼職內訓師,指導學員萃取內部課程200+門,涵蓋各條線主要部門、核心崗位。
服務客戶
 聯想、中國平安、寶馬(中國)、上海大眾、百度、飛利浦、太平洋保險、惠普、友邦保險、建設銀行、螞蟻金服、上汽集團、保利、世茂、中國移動、索尼、三菱……

組織績效改進


轉載://bamboo-vinegar.cn/gkk_detail/256212.html

已開課時間Have start time

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    參加課程:金課金講TM:從業務場景到金牌課程

    單位名稱:

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付款信息:
開戶名:上海投智企業管理咨詢有限公司
開戶行:中國銀行股份有限公司上海市長壽支行
帳號:454 665 731 584
孫彥
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