在(zai)職場怎么改變唯(wei)唯(wei)諾(nuo)(nuo)諾(nuo)(nuo)的(de)(de)氣質(zhi)？在(zai)職場，如(ru)果表現的(de)(de)緊張、卑(bei)微(wei)、小聲、小氣，那(nei)很難(nan)出頭，那(nei)該怎么做，能改變唯(wei)唯(wei)諾(nuo)(nuo)諾(nuo)(nuo)的(de)(de)氣質(zhi)？
一、別(bie)人口頭攻擊(ji)你(ni)，得(de)罪你(ni)，你(ni)要當場反擊(ji)回去(qu)，不(bu)然(ran)下次他還會故(gu)技重演，而且毫無(wu)心理壓(ya)力。更糟糕的(de)是，如果你(ni)不(bu)反擊(ji)，在場的(de)人可能有(you)(you)樣(yang)(yang)學樣(yang)(yang)，所有(you)(you)的(de)人都可以輕易地得(de)罪你(ni)，因(yin)為他們知道了你(ni)的(de)軟肋。
二、不要輕易的被(bei)人(ren)使喚(huan)，被(bei)人(ren)控(kong)(kong)制。剛接觸的時候，有些人(ren)總是請你(ni)隨手(shou)關(guan)門，順手(shou)倒水，捎(shao)帶(dai)東西，其實(shi)就是在(zai)測試你(ni)是不是好控(kong)(kong)制，也(ye)許他們自己也(ye)沒有意(yi)識到這是測試，但是隨著你(ni)的不斷答(da)應(ying)，他們對你(ni)的要求就會越來(lai)越多，而且他們內心不會感(gan)激你(ni)。
三、表(biao)現沉(chen)穩(wen)，情(qing)緒(xu)穩(wen)定。任(ren)何事情(qing)都(dou)(dou)不(bu)要(yao)過(guo)早(zao)的下結論(lun)，不(bu)要(yao)隨意的表(biao)露自己的情(qing)緒(xu)，遇到(dao)事情(qing)都(dou)(dou)要(yao)強(qiang)制自己冷靜(jing)下來，只有(you)冷靜(jing)下來，才能想到(dao)更(geng)好的應對辦(ban)法，如果一開始做(zuo)不(bu)到(dao)，壓制不(bu)住內心的激動和緊張，那就裝，使(shi)勁裝，直到(dao)做(zuo)到(dao)。
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