能夠做到職場里金字塔頂端的人拼的不是智力、學歷或者是能力，而是因為他們開竅，要想開竅，要做到以下三點。
第一，不守規矩。規矩是給執行層的人來守，而真正創業成功，或者做到企業高層的人，不但骨子里不守規矩，甚至關鍵時刻觸碰到自己利益的時候，可以隨時耍流氓，當土匪沒有任何下限。過往的職場里，是不是因為底線太高而限制住自己，職場里本身資源和機會就是有限的，這時候你要當一個小白兔，自然會被那些大灰狼叼走了，對方還沒出招，你就把自己操作給限制住范圍了，你覺得自己還有機會嗎？
第二，不給權威加濾鏡。從小大多數人都被灌輸了太多尊重權威的教育習慣，職場里，那些權威濾鏡跟你毫無干系，因為他們有他們的權威，你有你自己的利益，任何權威如果不能為你所用跟你就沒有任何幫助，要取得資源，拿到機會，就是要有能力去影響比你更高位的人，而要影響比你更高段位的人，靠的就不是跪舔，而是平等對話下的價值交換。
第三，不相信運氣，只相信概率。他們深深懂得這個世界的游戲規則，所以他們會通過勤奮努力去增加他們成功的概率，真正的狠人，像一個ai機器一樣，不斷的下棋，通過和算法對話，摸清規律，最后看起來像打通了任督二脈，但實際不知道他們失敗了多少次，又爬起來多少。
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