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實戰型人力資源管理咨詢專家、咨詢式培訓專家
ITTT國際注冊高級培訓師
中科院西安分院中科教育中心國家人力資源管理師特聘講師
北大、清華總裁班薪酬績效管理專業方向特聘講師
北大民營經濟研究院企業人力資源發展顧問
十四年企業人力資源管理專業理論研究和實【點擊詳細】
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一(yi)個(ge)(ge)關于時(shi)間的(de)(de)經(jing)典故(gu)事《高(gao)效(xiao)能人士的(de)(de)七個(ge)(ge)習慣》的(de)(de)作者史蒂(di)芬?柯維在(zai)其新作《要事第一(yi)》里與我(wo)們分享了(le)一(yi)...
合理(li)的(de)(de)薪酬體系有助于公(gong)司的(de)(de)人力資源(yuan)體系的(de)(de)發(fa)展，可以大(da)大(da)節(jie)約(yue)公(gong)司的(de)(de)招聘、培訓(xun)、人員流動(dong)的(de)(de)成本(ben)，同時極(ji)大(da)...
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