面(mian)試完以(yi)后，怎么判斷自己(ji)是(shi)(shi)不是(shi)(shi)有戲？如果有以(yi)下四個(ge)典型的(de)(de)痕跡點，特別是(shi)(shi)第四點，通過的(de)(de)概(gai)率*大大的(de)(de)提(ti)高(gao)。
第一(yi)，面試官詢問(wen)(wen)你，如何解決一(yi)些工(gong)作之(zhi)外的生活問(wen)(wen)題，比(bi)如住房或者是租房問(wen)(wen)題、通行問(wen)(wen)題，甚至(zhi)仔細問(wen)(wen)你，現在(zai)居(ju)住地方有沒有直達公司的地鐵等等。
第二，主動給(gei)你介紹下(xia)(xia)一(yi)輪(lun)的面試(shi)安(an)排，注意，這(zhe)(zhe)里必須是主動介紹，甚至面試(shi)官還(huan)會詢問你接下(xia)(xia)來一(yi)段(duan)時間的工(gong)作安(an)排等等，這(zhe)(zhe)說(shuo)明(ming)對(dui)方很不希望你錯過接下(xia)(xia)來的第二輪(lun)面試(shi)。
第三(san)，為你(ni)的詳細介(jie)(jie)紹(shao)，你(ni)所(suo)應聘(pin)的崗位(wei)(wei)的工作內容(rong)與(yu)崗位(wei)(wei)職責，是(shi)真誠細致的給你(ni)介(jie)(jie)紹(shao)，還(huan)是(shi)敷衍的完成任務，都(dou)能(neng)夠一下子聽出來(lai)，如果(guo)面試官愿意為你(ni)介(jie)(jie)紹(shao)一些招聘(pin)說明當(dang)中沒有(you)內容(rong)，那(nei)多半說明你(ni)有(you)戲。
第(di)四，非常急迫的詢問你交接工作需要多長時間(jian)，最快哪(na)天可(ke)以來報道上班。
跳槽月來了，如果正(zheng)在準(zhun)備(bei)面試，那么以上四個典型痕跡(ji)，但(dan)凡出現兩個及以上這個環節(jie)，通過(guo)就是大概率事件了。
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