職場歷練與職業發展
2024-04-07 14:41:16
講師:黃育德 瀏覽次數:2984
課程描述INTRODUCTION
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
職業發展歷練課程
【課程背景】
職場新人進入職場幾年后,已基本熟悉企業的運營流程、管理制度和企業文化,也形成了自己的職業觀、價值觀和人生觀。但伴隨他們在職場中經歷了多年的摸爬滾打,也難免出現某些職業倦怠和成長困惑。更要命的是:他們中的一些人還自視過高,大事做不來,小事不肯做。此時就特別需要引導他們強化職業意識、提升職業技能、堅定職業信念。《職場歷練與職業發展》專項培訓,就是力圖引導這些職場“資深”人士能進一步明確職業意向,進一步認清自身綜合素質與崗位要求之間的差距,找到提升自己的職業水準的新坐標,立足本崗位成長成才,為企業做出新的更好的業績,同時實現職業生涯的新發展。
【課程收益】
1、進一步強化職業人意識
2、自覺增強職業責任感
3、樹立清晰而可行的職業發展目標
4、堅定崗位歷練的意志和毅力
5、明確職業發展須從當下做起
【課程特色】
典型解剖:成功都是奮斗出來的,沒有例外
職業測試:發現你在職場中的優勢和劣勢
職業反思:你到底應該為企業做到什么程度
愿景分析:職業發展必須以成敗論英雄
【課程大綱】
1、從職場局外人向企業局內人的華麗轉身
2、職業性向與職業選擇
3、職業定位與職業堅守
4、職業價值的“好高騖遠”與落地生根
5、職業地位與職場歷練(從螺絲釘到職場U盤)
6、如何更好地成為職場中的winner(勝出者)
【課程基本模型】
職場成長的參天大樹模型——
知識和技能是成長的豐沃土壤
職業價值觀是成長的強壯樹干
工作歷練不斷生發出新的樹枝
職業發展是歷練后充盈的樹冠
職業發展歷練課程
轉載://bamboo-vinegar.cn/gkk_detail/300912.html
已開課時間Have start time
- 黃育德
[僅限會員]
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職業規劃內訓
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