如何表態發言，其實是非常考驗一個人的情商層次和工作水平的。如果表態發言足夠精彩，勢必會為上任創造一個良好的開局。如何表達：剛才會上宣布了對我的任命。在此，我衷心感謝單位對我的信任和關心，感謝各位領導對我的器重和厚愛。這次任職對我來說，不僅是一種認同和接受，更是鞭策和鼓勵，同時也是對我的挑戰和考驗。我將盡快進入新角色，勤勉盡職，扎實工作，有所作為。在此，我做四個方面的表態。
第一，勤學善思強素質。虛心向領導學，向身邊的同事學，向行業的標桿學，按照業務水平上求精、服務質量上求高的要求，以知促行、知行合一。
第二，是要苦干實干有擔當。努力以新擔當展現新作為，緊盯工作中的突出問題、瓶頸問題、關鍵問題為單位，更快、更好發展添磚加瓦、獻計出力。
第三，是要同心同德、重團結。對上多請示、對內多溝通，對下多體諒。切實做到思想核心、工作合力、行動合拍，努力成為班子高效運轉的潤滑劑、班子親密團結的粘合劑、班子潛能發揮的催化劑。
第四，是筑牢防線，樹形象。把制度作為緊箍咒和護身符，不抱僥幸心理，不越雷池半步，嚴把小事守好小節，真正做到自重、自省、自警、自立。說千條講萬條，苦干實干第一條。
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